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Torna al menù Chiedi all'Avvocato Un dipendente in malattia può essere licenziato?
[Domanda di Alessandro, 31/08/2012] Buonasera, Gentilissimo Avvocato, Sono un dipendente del Ministero dell'Interno ( Polizia di Stato ) assunto con un contratto, a tempo indeterminato, dall'01.02.1999 u.s. Mi trovo in malattia, per motivi " psichiatrici ", e correlative, ufficialmente, dal 09.03. u.s. Nel frattempo, la mia Direzione di dipendenza, per via del Consiglio Provinciale di disciplina, ha provveduto ad inoltrare un decreto di destituzione che, molto probabilmente, riceverò per notifica nei
seguenti, e prossimi giorni a venire. I giorni di malattia, di cui stò usufruendo, mi sono stati
certificati, dalla locale e competente Commissione Medica Ospedaliera dell'Ospedale Militare di Chieti. Attualmente risulto ufficialmente in malattia, fino al 27.09. p.v., prox. Alla luce di tutto e quanto esposto sopra posso essere licenziato? Anticipatamente, La si ringrazia. Di nuovo. Cordialmente.
Risposta: La questione non mi è molto chiara; se lei si trova in malattia non comprendo per quali motivi debba essere destituito. La destituzione infatti è una sanzione disciplinare che il consiglio di disciplina delibera in caso di una condotta particolarmente grave.
Risposta: La questione non mi è molto chiara; se lei si trova in malattia non comprendo per quali motivi debba essere destituito. La destituzione infatti è una sanzione disciplinare che il consiglio di disciplina delibera in caso di una condotta particolarmente grave.
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